企业管理师证书考试内容是什么啊

企业管理师证书考试内容详解

随着经济的快速发展，企业管理在企业中的地位越来越重要，为了提高企业管理水平，培养更多的专业管理人才，各级政府和企业纷纷开展了企业管理师证书考试，企业管理师证书考试的内容是什么呢？本文将从以下几个方面进行详细介绍。

企业管理师证书考试的基本情况

1、考试时间：每年分为春季和秋季两次，具体时间根据中国人力资源社会保障部的通知而定。

2、考试科目：企业管理师证书考试分为两个级别，分别是初级和管理级，初级考试包括《管理基础知识》、《组织行为学》、《人力资源管理》等科目；管理级考试包括《战略管理》、《组织发展与变革》、《绩效管理》等科目。

3、考试形式：企业管理师证书考试采用笔试的形式进行，分为选择题和简答题两部分。

企业管理师证书考试的内容详解

1、管理基础知识

(1)管理理论：主要包括古典管理理论、行为科学理论、现代管理理论等。

(2)管理方法：主要包括计划、组织、领导、控制等基本方法。

(3)管理技能：主要包括沟通、协调、决策、创新等能力。

2、组织行为学

(1)组织结构：包括直线型组织结构、职能型组织结构、网络型组织结构等。

(2)组织文化：包括价值观、信仰、规范等。

(3)人员行为：包括员工的态度、动机、满意度等。

3、人力资源管理

(1)人力资源规划：包括招聘、选拔、培训、评价等。

(2)薪酬福利：包括薪资制度、福利政策等。

(3)劳动关系：包括劳动合同、劳动争议处理等。

4、战略管理

(1)战略制定：包括环境分析、竞争对手分析、自身优势分析等。

(2)战略执行：包括目标设定、资源配置、风险控制等。

(3)战略评价：包括战略绩效评估、战略调整等。

5、组织发展与变革

(1)组织发展：包括组织结构设计、组织文化建设等。

(2)组织变革：包括组织结构调整、业务流程优化等。

6、绩效管理

(1)绩效指标：包括财务绩效、客户满意度、员工满意度等。

(2)绩效考核：包括目标考核、360度评估等。

(3)绩效激励：包括薪酬激励、晋升机会等。

备考建议

1、提前了解考试大纲和要求，明确考试重点和难点。

2、制定合理的学习计划，合理分配学习时间。

3、参加培训班或请教专业老师，提高自己的理论水平和实践能力。

4、多做练习题和模拟题，熟悉考试形式和题型。

5、注意复习方法，结合自己的实际情况进行有针对性的复习。